사업주 환급 과정
사업주 환급과정이란?
사업주가 소속 근로자, 채용예정자, 구직자 등을 대상으로 직업능력개발훈련을 실시할 경우 직업능력개발훈련 실시에 따라 소용되는 훈련비 등 비용의 일부를 지원함으로써 사업주의 직업능력개발훈련 실시를 촉진
| 수강지원 |
교육비의 20% ~ 최대 90% 지원 (*기업규모에 따라 교육비 지원비율(환급액)이 상이함)
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| 지원범위 |
연간 지원한도금액이 500만원 미만인 경우에는 500만원까지 지원
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사업주
직업능력개발훈련
실시주체 및 대상 |
· 훈련실시주체 : 사업주(고용보험법상 직업능력개발사업의 적용을 받는 사업주)
· 훈련실시대상 : 15세 이상의 근로자(재직자, 채용예정자 등)
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| 환급조건 |
· 학습진도율 80%이상
· 평가성적 60점이상(진행단계평가/시험/과제)
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사업주환급과정 진행절차
사전전검_교육문의
- 기업위탁교육과정은 매달 상시 개강합니다.
(개강을 원하는 날짜 최소 2~3일 전에는 제출서류를 보내주셔야 수강진행이 가능합니다)
- 개설된 교육과정을 살펴본 후, 교육인원, 교육기간, 교육시기 등을 준비하시기 바랍니다.
- 교육안내 및 교육절차에 대해 상담을 원하시는 경우 ☎1644-5156 문의주시기 바랍니다.
기업내 공지
- 기업내 교육담당자님께 개강 전 학습안내문을 메일로 발송해 드립니다.
- 교육담당자님께서는 로그인계정 및 학습기간 안내 등 각종 유의사항에 대해 공지해주시기 바랍니다.
독려
- 학습진행 중 전화, 이메일, sms를 통해 다양한 학습자 독려를 진행하며, 학습관리에 들어갑니다.
- 이제 수료를 향해 열심히 학습하시기 바랍니다. (수료기준 확인 必)
수료자 보고
- 훈련기관에서 최종적으로 수료한 인원 및 미수료한 인원에 대해 산업인력공단에 보고합니다.
수료증 발급
- 학습이 종료한 과정은 첨삭이 완료된 후 수료증 발급이 가능합니다.
- 나의강의실 > 학습현황 > 수료증출력 (단, 수료자에 한해 발급이 가능합니다)
훈련비용 지원신청
- 훈련기관에서 직접 산업인력공단에 훈련비용 지원신청을 합니다.
정부지원금액 환급
- 산업인력공단에서 수료자 명단을 검토하여 HRD 시스템에서의 정보를 토대로 훈련비 지원 여부를 결정하여 환급이 진행됩니다.
- 정부지원금액은 hrd-net의 기업 계정에 등록된 계좌로 환급되므로 사업장 계좌등록을 부탁드립니다.(미등록시 비용신청 및 환급불가)
사업주 위탁훈련 절차
※ 근로자가 아래의 요건에 해당되면, 환급과정 수강이 가능합니다.
- 고용 보험을 납부하고 있는 재직중인 근로자
- 사업주가 채용예정인자 중 아직 고용보험에 가입 되지않은 분들
(단, 교육수강이 끝나기 전까지 반드시 고용 보험 가입이 완료되어야함)
- 훈련중 또는 훈련수료후 1개월 이내에 이직 예정인 재직근로자
- 단시간 근로자 (1월 60시간 미만, 1주평균 15시간 미만 근로자)
- 파견근로자 보호등에 관한 법률에 의한 파견근로자
- 재직중이나 고용보험에 가입되어 있지 않은 65세 이상 근로자
※ 부정행위 금지
- 수강신청한 훈련과정은 반드시 본인이 직접 수강해야 합니다.
- 훈련과정의 기간이 종료되기 전까지 수강 시 진행되는 평가는 반드시 참여하여야 합니다.
- 모든 평가에 참여한 수강생 중 수료기준에 도달한 경우에 한하여 훈련비용을 지원 받을 수 있습니다.
- 대리·허위 수강 등을 하는 경우에는 훈련 미수료처리 및 훈련비용을 지원 받을 수 없습니다.
- 대리·허위 수강 및 대리·허위 시험 등 기타 부정행위의 방법으로 수료한 경우 훈련비용을 지원 받을 수 없습니다.
